JOBS MIT PERSPEKTIVE: STELLENANGEBOTE

Für unseren Bereich Digitale Services & Systeme suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Abteilungsleiter (m/w/d) IT-Infrastruktur und Veranstaltungsservices

Bei uns erwarten Sie spannende Aufgaben, kreativer Teamgeist und ein attraktiver, zukunftssicherer Arbeitsplatz bei einem führenden internationalen Veranstalter. Als moderner und verantwortungsvoller Arbeitgeber ist unser unternehmerisches Handeln geprägt durch Nachhaltigkeit.

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

• Sie sind verantwortlich für die fachliche und disziplinarische Leitung der Abteilung IT-Infrastruktur und Veranstaltungsservices, einschließlich der Führung und Förderung der anvertrauten Beschäftigten.

• Ihnen obliegt mit der Planung, Organisation und Durchführung adäquat eingesetzter Maßnahmen die Sicherstellung des reibungslosen IT-Infrastrukturbetriebs (inkl. Rechenzentrum) der Leipziger Messe Unternehmensgruppe.

• Sie initiieren und führen die mittel- und langfristigen IT-Strategie des Unternehmens entscheidend voran und entwickeln das Leistungsportfolio für die externen und internen Kunden hinsichtlich der Netzwerksysteme, Breitband- und Telekommunikation weiter.

• Sie übernehmen die Erstellung und das Controlling des abteilungsspezifischen Budgets mit klarem Fokus auf Optimierungspotenzialen.

• Sie erarbeiten Planungs- und Entscheidungsgrundlagen für die Geschäftsleitung.

Ihr Profil:

• Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich IT oder in einer vergleichbaren Fachrichtung und überzeugen durch mehrjährige Berufserfahrung in der Betreuung und Steuerung von sowohl Windows- als auch Linux Betriebs- und Serversystemen.
• Sie weisen eine hohe Expertise in den Themengebieten Virtualisierungssoftware vor (VMware, NetApp), sind versiert in der Anwendung unterschiedlicher Projektmanagementmethoden und verfügen über Erfahrung im Betrieb eines Rechenzentrums.
• Sie haben bereits mehrere Jahre Führungserfahrung, zudem liegt Ihnen Ihr Team und die Entwicklung Ihrer Mitarbeitenden am Herzen.
• Sie zeichnen sich durch ein ausgeprägtes analytisches, strategisches und unternehmerisches Denken aus, erkennen schnell komplexe Zusammenhänge und zählen Ergebnisorientierung und Eigenständigkeit sowie Durchsetzungskompetenz zu Ihren Stärken.
• Sie haben ein souveränes Auftreten und verfügen über starke kommunikative Fähigkeiten.
• Sehr gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.

Wir bieten Ihnen:

• einen variablen Vergütungsanteil
• 39-Stunden-Woche sowie Teilzeitmöglichkeiten und 30 Tage Urlaub
• Vereinbarkeit von Beruf und persönlicher Lebenssituation durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• individuelle Weiterbildungsangebote, wie Sprachenlernen mit Babbel
• vergünstigtes Mittagessen in unserem "Casino"
• sehr gute Verkehrsanbindung und kostenfreier Parkplatz mit Ladestation für Elektroautos
• nachhaltige Mobilität durch die Möglichkeit zum Leasing eines JobRads sowie der Bezuschussung des Deutschland Tickets als Jobticket

Wir haben Ihr Interesse geweckt?:

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und dem frühestmöglichen Eintrittstermin, über unser Onlinebewerbungsformular.

Als Ansprechpartnerin steht Ihnen Frau Judith Löhr (Tel.: +49 341 678-8425) gern zur Verfügung.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Zur Besetzung einer neu geschaffenen Position suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Abteilungsleiter (m/w/d) im Bereich Leipziger Buchmesse

für die Themen Publikumsverlage, Partnerschaften und neue Märkte.

Bei uns erwarten Sie spannende Aufgaben, kreativer Teamgeist und ein attraktiver, zukunftssicherer Arbeitsplatz bei einem führenden internationalen Veranstalter. Als moderner und verantwortungsvoller Arbeitgeber ist unser unternehmerisches Handeln geprägt durch Nachhaltigkeit.

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

• Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Leitung der Abteilung Publikumsverlage/ Partnerschaften/Neue Märkte, einschließlich der Führung und Förderung der anvertrauten Beschäftigten.
• Sie arbeiten aktiv an der Umsetzung und Weiterentwicklung der strategischen Zielsetzung der Leipziger Buchmesse und steuern die Ziele operativ anhand von KPIs in die zu führenden Teams ein.
• Sie gestalten aktiv und innovativ die Veranstaltungskonzeptionen und Ausstellersegmente der Leipziger Buchmesse weiter, beachten längerfristige Entwicklungstrends und erschließen hierbei potentielle neue Erlösquellen.
• Ihnen obliegt die Leitung der Messorganisation Ihres Verantwortungsbereichs sowie die Erstellung und das Controlling des Budgets mit klarem Fokus auf Optimierungspotenzialen.
• Sie sind verantwortlich für die Vernetzung des Teams, die interne Prozessoptimierung sowie die übergreifende Koordination mit den Fachabteilungen der Leipziger Messe.
• Sie pflegen ergebnisorientiert das bestehende Netzwerk zu Kunden, Verbänden, Messebeiräten und Medienvertretern und erschließen neue Kontakte und Partnerschaften für die Leipziger Buchmesse.

Ihr Profil:

• Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise im Bereich Literatur, Verlags- oder Betriebswirtschaft sowie mehrjährige Berufserfahrung in der Messe- und Veranstaltungsorganisation oder im Bereich der Literatur- und Verlagsbranche.
• Sie haben bereits mehrere Jahre Führungserfahrung, wollen weiterhin Verantwortung übernehmen und Ihnen liegt Ihr Team und die Entwicklung Ihrer Beschäftigten am Herzen.
• Sie zeichnen sich durch Gestaltungswillen, ein ausgeprägtes strategisches, unternehmerisches und interdisziplinäres Denken sowie eine ergebnisorientierte Arbeitsweise aus.
• Sie sind in der Lage Menschen zu begeistern, zu überzeugen und zu vernetzen, treten souverän auf und verfügen über Durchsetzungsfähigkeit.
• Sehr gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.

Wir bieten Ihnen:

• einen variablen Vergütungsanteil
• 39-Stunden-Woche sowie Teilzeitmöglichkeiten und 30 Tage Urlaub
• Vereinbarkeit von Beruf und persönlicher Lebenssituation durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• individuelle Weiterbildungsangebote, wie Sprachenlernen mit Babbel
• vergünstigtes Mittagessen in unserem "Casino"
• sehr gute Verkehrsanbindung und kostenfreier Parkplatz mit Ladestation für Elektroautos
• nachhaltige Mobilität durch die Möglichkeit zum Leasing eines JobRads sowie der Bezuschussung des Deutschland Tickets als Jobticket

Wir haben Ihr Interesse geweckt?:

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und dem frühestmöglichen Eintrittstermin, über unser Onlinebewerbungsformular.

Als Ansprechpartnerin steht Ihnen Frau Judith Löhr (Tel.: +49 341 678-8425) gern zur Verfügung.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Für unseren Bereich Kommunikation suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Direct Marketing Manager (m/w/d)

für die Konzeption und Durchführung der zielgruppenspezifischen Ansprache für Kunden und Partner der Leipziger Messe GmbH.

Bei uns erwarten Sie spannende Aufgaben, kreativer Teamgeist und ein attraktiver, zukunftssicherer Arbeitsplatz bei einem führenden internationalen Veranstalter. Als moderner und verantwortungsvoller Arbeitgeber ist unser unternehmerisches Handeln geprägt durch Nachhaltigkeit.

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

• Konzeption, Planung und Umsetzung neuer E-Mail-Marketing-Strategien für Messen, Veranstaltungen und Projekte der Leipziger Messe und ihrer Töchter mit dem Ziel der Markenprofilierung und der Unterstützung der Vertriebsaktivitäten in Abstimmung mit den zuständigen Projektteams
• Fachliche Beratung der Projektteams hinsichtlich einer optimalen integrierten Medien-, Aussteller- und Besucheransprache
• Planung, Umsetzung und Überwachung der E-Mail-Kampagnen zur Neukundengewinnung und Kundenbindung für B2B- und B2C-Messen
• Entwicklung und Umsetzung zielgruppenspezifischer Automatisierungsprozesse
• Auswertung von Mailing-Kampagnen mittels Reportings, sowie laufende Optimierung anhand von Markt- und Wettbewerbsbeobachtung
• E-Mail- und Newslettergestaltung, sowie Versand mittels Software
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen zur Absprache von Online- sowie Print-Maßnahmen

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Kommunikations- und Medienwissenschaft oder in einem vergleichbaren Studiengang
• Mehrjährige Praxis auf den Gebieten Performance- und Dialogmarketing
• Erfahrungen mit E-Mail-Marketing-, CRM- und Trackingtools
• Praktische Erfahrungen mit der Automatisierung von E-Mail-Kampagnen
• HTML-Kenntnisse und Bildbearbeitungsähigkeiten mittels Adobe Photoshop
• Sehr gute englische Sprachkenntnisse
• Analytische, ergebnisorientierte und selbständige Arbeitsweise
• Zahlenaffinität und Kenntnisse relevanter KPIs

Wir bieten Ihnen:

• 13. Gehalt sowie ein variabler Vergütungsanteil
• 39-Stunden-Woche sowie Teilzeitmöglichkeiten und 30 Tage Urlaub
• Vereinbarkeit von Beruf und persönlicher Lebenssituation durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• individuelle Weiterbildungsangebote, wie Sprachenlernen mit Babbel
• vergünstigtes Mittagessen in unserem "Casino"
• sehr gute Verkehrsanbindung und kostenfreier Parkplatz mit Ladestation für Elektroautos
• nachhaltige Mobilität durch die Möglichkeit zum Leasing eines JobRads sowie der Bezuschussung des Deutschland Tickets als Jobticket

Wir haben Ihr Interesse geweckt?:

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und dem frühestmöglichen Eintrittstermin, über unser Onlinebewerbungsformular.

Als Ansprechpartnerin steht Ihnen Frau Lisa Hunger (Tel.: +49 341 678-8422) gern zur Verfügung.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Zur Verstärkung der Abteilung Bau- und Energiemanagement suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Energiemanager (m/w/d)

Bei uns erwarten Sie spannende Aufgaben, kreativer Teamgeist und ein attraktiver, zukunftssicherer Arbeitsplatz bei einem führenden internationalen Veranstalter. Als moderner und verantwortungsvoller Arbeitgeber ist unser unternehmerisches Handeln geprägt durch Nachhaltigkeit.

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

• Erarbeitung und Umsetzung von Energieeffizienzmaßnahmen
• aktive Mitgestaltung beim Aufbau und der Integration eines vollumfänglichen Energiemanagementsystems, sowie Weiterentwicklung der Energie- und Versorgungskonzepte
• Vorbereitung und Mitwirkung bei der Durchführung von wiederkehrenden Prüfungen, Auditierungen und Zertifizierungen, sowie strategische und operative Vorbereitung von Vertragsabschlüssen mit Energieversorgungsunternehmen
• Erfassung monatlicher Zählerstände und Abrechnung interner Energiekosten sowie Auftrags- und Rechnungsbearbeitung und Durchführung, Organisation und Abwicklung wiederkehrender externer Reports und Meldungen gemäß aktuellem Energierecht
• Budgetplanung und -kontrolle der unternehmensweiten Energiekosten inkl. der veranstaltungsbezogenen Energieverbräuche, sowie Aufzeigen von Energieflüssen, Auswertung von Verbraucherstatistiken
• Recherche und Umsetzung von aktuellen gesetzlichen Vorschriften, Verordnungen und Normen sowie Energie-, Umwelt- und Klimathemen, sowie abteilungsübergreifende Unterstützung und Beratung

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Ingenieurstudium oder Wirtschaftsingenieurstudium mit Schwerpunkt Energie- oder Versorgungstechnik, Gebäude- oder Umweltmanagement bzw. vergleichbarer Abschluss in Verbindung mit mehrjähriger Berufserfahrung
• Einschlägige Erfahrung in der Überwachung großer Gebäudekomplexe mit eigener Energieversorgung sowie sehr gute Kenntnisse der Energiewirtschaft und des Energiemarktes inkl. aktueller gesetzlicher und regulatorischer Bestimmungen
• Interesse und Begeisterung für Umweltthemen, Gespür für künftige Trends und Entwicklungen sowie die Fähigkeit, innovative Ideen und Konzepte zu entwickeln und voranzutreiben
• Praktische Erfahrungen im Projektmanagement wünschenswert
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten für komplexe Aufgabenstellungen
• Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie grundlegende Englischkenntniss
• Sicherer Umgang mit MS Office, SAP, Dokumentenmanagementsystem und weiteren IT-Systemen

Wir bieten Ihnen:

• 13. Gehalt sowie ein variabler Vergütungsanteil
• 39-Stunden-Woche sowie Teilzeitmöglichkeiten und 30 Tage Urlaub
• Vereinbarkeit von Beruf und persönlicher Lebenssituation durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• individuelle Weiterbildungsangebote, wie Sprachenlernen mit Babbel
• vergünstigtes Mittagessen in unserem "Casino"
• sehr gute Verkehrsanbindung und kostenfreier Parkplatz mit Ladestation für Elektroautos
• nachhaltige Mobilität durch die Möglichkeit zum Leasing eines JobRads sowie der Bezuschussung des Deutschland Tickets als Jobticket

Wir haben Ihr Interesse geweckt?:

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und dem frühestmöglichen Eintrittstermin, über unser Onlinebewerbungsformular.

Als Ansprechpartnerin steht Ihnen Frau Lisa Hunger (Tel.: +49 341 678-8422) gern zur Verfügung.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Im Rahmen einer Nachbesetzung suchen wir für unsere Abteilung Einkauf zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Fuhrparkmanager (m/w/d) (Teilzeit möglich)

Bei uns erwarten Sie spannende Aufgaben, kreativer Teamgeist und ein attraktiver, zukunftssicherer Arbeitsplatz bei einem führenden internationalen Veranstalter. Als moderner und verantwortungsvoller Arbeitgeber ist unser unternehmerisches Handeln geprägt durch Nachhaltigkeit.

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

• Anschaffung von Fahrzeugen sowie Aussonderung/Verschrottung von Fahrzeugteilen
• eigenständige Leasingbearbeitung inkl. Fahrzeugübernahme und -rückgabe
• Organisation von Werkstattterminen zur Wartung/Instandsetzung und Wahrnehmung der gesetzlichen technischen Überprüfungen
• Beantragung, Verwaltung und Abrechnung von Tankkarten und Tankbelegen
• Einweisung der Mitarbeiter (m/w/d) des Bewachungsdienstleisters zur Herausgabe/Entgegennahme der Fuhrparkfahrzeuge sowie angemieteter Fahrzeuge
• Unterweisung der Fahrzeugnutzer (m/w/d) hinsichtlich Arbeitssicherheit und betrieblicher Regelungen
• Bearbeitung von Ordnungswidrigkeitsanzeigen gegenüber dem Verursacher
• Zusammenarbeit mit Behörden z. B. zur Straßenverkehrsfreigabe von Verfahrfahrzeugen
• Budgetplanung, Erstellung von Berichten über Fahrzeugnutzung, Kosten und Effizienz, Optimierung der Betriebskosten
• vertretungsweise Übernahme von Aufgaben im Einkauf (z. B. Anforderung und Prüfung von Angeboten sowie deren Auswertung, Mitarbeit beim Abschluss von Rahmenverträgen und deren Aktualisierung)

Ihr Profil:

• abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (z. B. Automobilkaufmann) mit weiterführender Fachqualifizierung (z. B. Fuhrparkmanager)
• erste Berufserfahrungen im Bereich der kaufmännischen Sachbearbeitung
• Kenntnisse der aktuellen gesetzlichen Bestimmungen im Bereich Fuhrparkrecht wünschenswert
• technisches Verständnis und die Bereitschaft, sich kontinuierlich Wissen über technische Neuentwicklungen anzueignen
• ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten gepaart mit Durchsetzungsvermögen
• strukturierte und ergebnisorientierte Denk- und Arbeitsweise
• versierter Umgang mit MS Office
• Führerschein Klasse B

Wir bieten Ihnen:

• 13. Gehalt sowie ein variabler Vergütungsanteil
• 39-Stunden-Woche sowie Teilzeitmöglichkeiten und 30 Tage Urlaub
• Vereinbarkeit von Beruf und persönlicher Lebenssituation durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• individuelle Weiterbildungsangebote, wie Sprachenlernen mit Babbel
• vergünstigtes Mittagessen in unserem "Casino"
• sehr gute Verkehrsanbindung und kostenfreier Parkplatz mit Ladestation für Elektroautos
• nachhaltige Mobilität durch die Möglichkeit zum Leasing eines JobRads sowie der Bezuschussung des Deutschland Tickets als Jobticket

Wir haben Ihr Interesse geweckt?:

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und dem frühestmöglichen Eintrittstermin, über unser Onlinebewerbungsformular.

Als Ansprechpartnerin steht Ihnen Frau Jana Haase (Tel.: +49 341 678-8424) gern zur Verfügung.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Initiativbewerbung

Ergreifen Sie die Initiative!

Auch ohne ein konkretes Stellenangebot haben Sie die Möglichkeit, sich initiativ bei uns zu bewerben. Wir freuen uns sehr auf Ihre Unterlagen.

Zur Verstärkung unserer Abteilung Veranstaltungstechnik suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Manager (m/w/d) Veranstaltungsdienstleistungen

für die Koordination und Kontrolle der beauftragten Dienstleister zur Bewirtschaftung des Messegeländes.

Bei uns erwarten Sie spannende Aufgaben, kreativer Teamgeist und ein attraktiver, zukunftssicherer Arbeitsplatz bei einem führenden internationalen Veranstalter. Als moderner und verantwortungsvoller Arbeitgeber ist unser unternehmerisches Handeln geprägt durch Nachhaltigkeit.

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

• Erteilung von Aufträgen an Dienstleister u. a. zur Reinigung, Entsorgung, Geländepflege, Garderobenservice und mobile Garderoben
• Budgeterstellung (Grundlast und veranstaltungsbezogen) für die verantworteten Gewerke einschließlich Abrechnung der erbrachten Leistungen
• veranstaltungsbezogene und allgemeine Planung, Organisation und Steuerung der Dienstleister einschließlich Briefing, Termin-, Zeit- und Aktivitätenplanung
• Organisation und Koordination interner Transporte (Logistikdienstleister) auf dem Messegelände
• fachliche Anleitung und Qualitätskontrolle der beteiligten Dienstleister
• Vertretung ähnlich gelagerter Aufgabenbereiche in der Abteilung
• Teilnahme am betrieblichen Bereitschaftsdienst

Ihr Profil:

• kaufmännische Berufsausbildung mit abgeschlossener Fachqualilfizierung (z. B. Veranstaltungsfachwirt) oder alternativ ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium
• einschlägige Berufserfahrungen in der Dienstleistersteuerung einschl. Sicherstellung einer hohen Qualität der Gewerke (Gebäudedienstleistungen, Entsorgung, Veranstaltungslogistik)
• idealerweise Kenntnisse im Abfallrecht bzw. in der Abfallwirtschaft
• Freude an bereichsübergreifender Teamarbeit
• ausgeprägte Fähigkeit, effektiv zu kommunizieren und Konflikte konstruktiv und zielorientiert zu lösen
• Interesse an Prozessoptimierung, Implementierung innovativer Technik, Qualitätsmanagement und Nachhaltigkeitsthemen
• Bereitschaft, veranstaltungsbezogen auch abends und am Wochenende zu arbeiten
• sehr gute MS Office Kenntnisse sowie anwendungsbereite Englischkenntnisse

Wir bieten Ihnen:

• 13. Gehalt sowie ein variabler Vergütungsanteil
• 39-Stunden-Woche sowie Teilzeitmöglichkeiten und 30 Tage Urlaub
• Vereinbarkeit von Beruf und persönlicher Lebenssituation durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• individuelle Weiterbildungsangebote, wie Sprachenlernen mit Babbel
• vergünstigtes Mittagessen in unserem "Casino"
• sehr gute Verkehrsanbindung und kostenfreier Parkplatz mit Ladestation für Elektroautos
• nachhaltige Mobilität durch die Möglichkeit zum Leasing eines JobRads sowie der Bezuschussung des Deutschland Tickets als Jobticket

Wir haben Ihr Interesse geweckt?:

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und dem frühestmöglichen Eintrittstermin, über unser Onlinebewerbungsformular.

Als Ansprechpartnerin steht Ihnen Frau Jana Haase (Tel.: +49 341 678-8424) gern zur Verfügung.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Für unsere neue Abteilung Vertriebsmanagement suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet einen

Manager (m/w/d) Vertrieb und Digitale Prozesse

für den Vertrieb von Medialeistungen und weiteren Veranstaltungsprodukten.

Bei uns erwarten Sie spannende Aufgaben, kreativer Teamgeist und ein attraktiver, zukunftssicherer Arbeitsplatz bei einem führenden internationalen Veranstalter. Als moderner und verantwortungsvoller Arbeitgeber ist unser unternehmerisches Handeln geprägt durch Nachhaltigkeit.

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

• Betreuung von Key-Account-Kunden gemeinsam mit den Fachabteilungen sowie selbstständige Akquise von bestimmten Kundengruppen inkl. Bearbeitung von Leads und Verkaufschancen
• Abstimmung mit den Fachabteilungen zu Vertriebskampagnen inkl. Organisation dazugehöriger Vertriebsaktivitäten
• Koordination mit technischen Fachabteilungen zur Bereitstellung und Pflege der Produkte und Dienstleistungen
• Übernahme des 2nd Level Support Customer (CMS)
• Übernahme der technischen Administration des Buchungssystems
• Weiterentwicklung der Systeme sowie fachliche Anleitung der entsprechenden Software-Anbieter
• Erstellung von Reportings, z.B. E-Mail Kampagnen und Sales-Funnel
• Erstellen von veranstaltungsspezifischen Shops sowie Pflege veranstaltungsspezifischer Preislisten und Stammdaten, Qualifizierung und Bearbeitung unseres Adresspools

Ihr Profil:

• erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich BWL oder Wirtschaftsinformatik bzw. eine vergleichbare Qualifikation
• mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb und Projektmanagement sowie im Umgang und der Weiterentwicklung von CRM-Software
• souveräne Kommunikationsfähigkeiten in Verbindung mit einem ausgeprägten Verkaufsgeschick und Überzeugungskraft im Umgang mit Ausstellern und Partnern
• hohe Ziel- und Ergebnisorientierung und die Fähigkeit, auf unerwartete Probleme mit kreativen Lösungen und Ideen zu reagieren und Kunden zu überzeugen
• hohe persönliche Flexibilität sowie Initiative und Eigenständigkeit
• sehr gute Kenntnisse in CRM-Systemen sowie die Fähigkeit, sich schnell in die internen IT-Systeme einzuarbeiten
• fließende englische Sprachkenntnisse

Wir bieten Ihnen:

• 13. Gehalt sowie ein variabler Vergütungsanteil
• 39-Stunden-Woche sowie Teilzeitmöglichkeiten und 30 Tage Urlaub
• Vereinbarkeit von Beruf und persönlicher Lebenssituation durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• individuelle Weiterbildungsangebote, wie Sprachenlernen mit Babbel
• vergünstigtes Mittagessen in unserem "Casino"
• sehr gute Verkehrsanbindung und kostenfreier Parkplatz mit Ladestation für Elektroautos
• nachhaltige Mobilität durch die Möglichkeit zum Leasing eines JobRads sowie der Bezuschussung des Deutschland Tickets als Jobticket

Wir haben Ihr Interesse geweckt?:

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und dem frühestmöglichen Eintrittstermin, über unser Onlinebewerbungsformular.

Als Ansprechpartnerin steht Ihnen Frau Judith Löhr (Tel.: +49 341 678-8425) gern zur Verfügung.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Zur Verstärkung eines unserer Projektteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Marketing Manager (m/w/d)

für die Konzeption und Durchführung der crossmedialen Marketingkommunikation Messen, Veranstaltungen und Projekte der Leipziger Messe GmbH

Bei uns erwarten Sie spannende Aufgaben, kreativer Teamgeist und ein attraktiver, zukunftssicherer Arbeitsplatz bei einem führenden internationalen Veranstalter. Als moderner und verantwortungsvoller Arbeitgeber ist unser unternehmerisches Handeln geprägt durch Nachhaltigkeit.

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

• Verantwortung, Konzeption und Durchführung der crossmedialen Kommunikations- und Marketingmaßnahmen für unsere Messeveranstaltungen unter Berücksichtigung der verantworteten Zielgruppen und Branchen mit dem Ziel der Markenprofilierung und der Unterstützung der Vertriebsaktivitäten in Abstimmung mit den zuständigen Projektteams
• Erarbeitung und Umsetzung einer Kommunikationsstrategie mit Zielgruppen-, Maßnahmen-, Zeit- und Kostenplanung sowie fachliche Beratung der Projektteams, mit dem Ziel einer optimalen, integrierten Medien-, Aussteller- und Besucheransprache
• vollumfängliche Verantwortung für Analyse, Planung, Beratung, Einkauf und Abwicklung aller Medialeistungen
• Konzipierung, Organisation und Realisierung aller Aktivitäten der Marketingkommunikation, insbesondere unter Berücksichtigung digitaler Kanäle
• Verantwortung für das Corporate Design der Messeveranstaltungen und dessen konsequente Umsetzung
• organisatorische Steuerung von Dienstleistern einschließlich Auswahl geeigneter Agenturen, Briefing, Termin-, Zeit- und Aktivitätenplan sowie Controlling und Bewertung

Ihr Profil:

• mehrjährige Berufserfahrung im oben genannten Aufgabengebiet und sehr gute Kenntnisse des Marketing-Mix mit den Schwerpunkten Markenführung, klassische Werbung und Mediaplanung
• abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Marketing, Werbung, Kommunikation oder eine vergleichbare Qualifikation
• Beratungskompetenz für Kommunikation und Marketing
• Erfahrungen mit der Konzeption und Umsetzung insbesondere digitaler Marketingmaßnahmen
• netzwerkorientierte Arbeitsweise
• ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Überzeugungskraft
• großer Teamgeist, hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität
• sehr gute englische Sprachkenntnisse
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Wir bieten Ihnen:

• 13. Gehalt sowie ein variabler Vergütungsanteil
• 39-Stunden-Woche sowie Teilzeitmöglichkeiten und 30 Tage Urlaub
• Vereinbarkeit von Beruf und persönlicher Lebenssituation durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• individuelle Weiterbildungsangebote, wie Sprachenlernen mit Babbel
• vergünstigtes Mittagessen in unserem "Casino"
• sehr gute Verkehrsanbindung und kostenfreier Parkplatz mit Ladestation für Elektroautos
• nachhaltige Mobilität durch die Möglichkeit zum Leasing eines JobRads sowie der Bezuschussung des Deutschland Tickets als Jobticket

Wir haben Ihr Interesse geweckt?:

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und dem frühestmöglichen Eintrittstermin, über unser Onlinebewerbungsformular.

Als Ansprechpartnerin steht Ihnen Frau Lisa Hunger (Tel.: +49 341 678-8422) gern zur Verfügung.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Für die Abteilung Messen & Kongresse bei der FAIRNET GmbH suchen wir im Rahmen einer Nachbesetzung einen

Projektmanager (m/w/d)

für die Projektbearbeitung, Kundenakquisition und -betreuung im Veranstaltungsservice sowie den Verkauf von Dienstleistungen.

Bei uns erwarten Sie spannende Aufgaben, kreativer Teamgeist und ein attraktiver, zukunftssicherer Arbeitsplatz bei einem führenden internationalen Veranstalter. Als moderner und verantwortungsvoller Arbeitgeber ist unser unternehmerisches Handeln geprägt durch Nachhaltigkeit.

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

• Akquisition, Beratung und Betreuung von Kunden im Bereich Standbau
• Verkauf von Dienstleistungen im Bereich Messe, Kongresse und Events
• Projektmanagement für die Durchführung von Veranstaltungen
• Übernahme von Aufgaben für die kaufmännische Abwicklung (Angebotserarbeitung für Kunden, Auslösen von Kundenaufträgen bei den ausführenden Partner- und Drittfirmen, Kontrolle der Auftragsabwicklung sowie der Ausführungsleistungen, Abrechnung mit Kunden und von Projekten sowie der Partnerfirmen)
• Stammdatenpflege im Auftragsdatenverarbeitungssystem (RUBIN)
• Bearbeitung des Eigenbedarfs von Projekteams der Leipziger Messe
• Koordination, Überwachung und Zusammenarbeit von internen und/oder externen Dienstleistern

Ihr Profil:

• abgeschlossene veranstaltungsorientierte Berufsausbildung in Verbindung mit einer weiterführenden Fachqualifizierung (z. B. Veranstaltungsfachwirt, Eventmanager, Projektleiter) oder vergleichbar
• erste praktische Erfahrungen im Projektmanagement des Messe- und Veranstaltungswesens, vorzugsweise im Messestandbau
• Fähigkeit zur Systematisierung komplexer Projekte und termingerechten Priorisierung
• ausgeprägte Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit sowie Teamfähigkeit
• strukturierte, zuverlässige und gründliche Arbeitsweise mit der nötigen Aufmerksamkeit für Details
• Flexibilität und Reisebereitschaft
• anwendungsbereite Kenntnisse in MS-Office, Fähigkeit, sich schnell in weitere IT-Systeme einzuarbeiten sowie sehr gute englische Sprachkenntnisse

Wir bieten Ihnen:

• 13. Gehalt sowie ein variabler Vergütungsanteil
• 39-Stunden-Woche sowie Teilzeitmöglichkeiten und 30 Tage Urlaub
• Vereinbarkeit von Beruf und persönlicher Lebenssituation durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• individuelle Weiterbildungsangebote, wie Sprachenlernen mit Babbel
• vergünstigtes Mittagessen in unserem "Casino"
• sehr gute Verkehrsanbindung und kostenfreier Parkplatz mit Ladestation für Elektroautos
• nachhaltige Mobilität durch die Möglichkeit zum Leasing eines JobRads sowie der Bezuschussung des Deutschland Tickets als Jobticket

Wir haben Ihr Interesse geweckt?:

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und dem frühestmöglichen Eintrittstermin, über unser Onlinebewerbungsformular.

Als Ansprechpartnerin steht Ihnen Frau Jana Haase (Tel.: +49 341 678-8424) gern zur Verfügung.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Für unser Tochterunternehmen FAIRNET GmbH suchen wir im Rahmen einer Nachbesetzung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Projektmanager (m/w/d) Messebau

für die Entwicklung von Konzepten für die Akquisition komplexer Veranstaltungsdienstleistungen, das Projektmanagement und die Betreuung der Kunden.

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

• Verkauf und Weiterentwicklung von Dienstleistungen im Bereich Messe, Kongresse und Events
• Beratung und Betreuung von Kunden im Bereich Standbau und Komplementärleistungen
• vollumfängliches Projektmanagement bei der Durchführung von Veranstaltungen am Standort Leipzig und anderen nationalen Standorten
• Auftrags- und Produktionsbegleitung für Kunden und Veranstalter mit Budgeterstellung und -kontrolle einschließlich der kaufmännischen Abwicklung von der Bestellung bis zur Schlussabrechnung (Erarbeitung von Angeboten, Beauftragung von Partnerfirmen, Abrechnung der Projekte)
• Auftragsabwicklung
• Bearbeitung und Entwicklung des Eigenbedarfs von Projektteams der Leipziger Messe sowie Ausstellerbedarfen auf Veranstaltungen der Leipziger Messe
• Koordination, Überwachung und Zusammenarbeit mit internen und externen Dienstleistern

Ihr Profil:

• erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit weiterführender Fachqualifizierung
• mehrjährige Berufserfahrungen in der Messe-, Kongress- und Eventbranche sowie einschlägige Kenntnisse im Projektmanagement, in der Veranstaltungsorganisation und idealerweise im Messebau
• Fähigkeit zur Systematisierung komplexer Projekte und termingerechten Priorisierung
• zuverlässige und gründliche Arbeitsweise mit der nötigen Aufmerksamkeit für Details
• Freude an eigenverantwortlicher Arbeit, Entscheidungsstärke und Teamgeist
• hohe Ziel- und Ergebnisorientierung sowie ausgeprägte Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit
• persönliche Flexibilität und Reisebereitschaft
• sehr gute Kenntnisse in MS-Office und Projektmanagementtools sowie anwendungsbereite englische Sprachkenntnisse

Wir bieten Ihnen:

Bei uns erwarten Sie spannende Aufgaben, kreativer Teamgeist und ein attraktiver, zukunftssicherer Arbeitsplatz. Als moderner und verantwortungsvoller Arbeitgeber ist unser unternehmerisches Handeln geprägt durch Nachhaltigkeit. Für unsere Beschäftigten bieten wir:

• 13. Gehalt sowie ein variabler Vergütungsanteil
• 39-Stunden-Woche sowie Teilzeitmöglichkeiten und 30 Tage Urlaub
• Vereinbarkeit von Beruf und persönlicher Lebenssituation durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• individuelle Weiterbildungsangebote, wie Sprachenlernen mit Babbel
• zahlreiche Vergünstigungen durch Kooperationen wie LVZ+ Abo sowie Freikarten zu unseren Publikumsveranstaltungen
• vergünstigtes Mittagessen in unserem "Casino"
• innerbetriebliches Gesundheitsmanagement und Sportangebote
• sehr gute Verkehrsanbindung und kostenfreier Parkplatz mit Ladestation für Elektroautos
• nachhaltige Mobilität durch die Möglichkeit zum Leasing eines JobRads sowie der Bezuschussung des Deutschland Tickets als Jobticket
• regelmäßige Firmenevents und Veranstaltungen
• einen Denk- und Kreativraum sowie die Möglichkeit, die Zukunft der Leipziger Messe innovativ mitzugestalten

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und dem frühestmöglichen Eintrittstermin, über unser Onlinebewerbungsformular.

Als Ansprechpartnerin steht Ihnen Frau Jana Haase (Personalreferentin, Tel.: +49 341 678-8424) gern zur Verfügung.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Für unsere Abteilung Individuelle Kundenprojekte bei der FAIRNET GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Projektmanager (m/w/d)

für die Akquisition, das Projektmanagement und die Kundenbetreuung nationaler und internationaler Ausschreibungen/Projekte und die Realisierung von Dienstleistungsaufträgen für Messen, Events und Kongresse in Leipzig und an anderen primär europäischen Standorten.

Bei uns erwarten Sie spannende Aufgaben, kreativer Teamgeist und ein attraktiver, zukunftssicherer Arbeitsplatz bei einem führenden internationalen Veranstalter. Als moderner und verantwortungsvoller Arbeitgeber ist unser unternehmerisches Handeln geprägt durch Nachhaltigkeit.

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

• Erarbeitung und Präsentation von Messestandskonzepten und Initiierung der entsprechenden Umsetzung
• Koordination und Realisierung von Dienstleistungen für individuelle Messebauprojekte
• Akquisition, Beratung und Betreuung von Kunden im Bereich individueller Standbau
• Auftrags- und Produktionsbegleitung für den jeweiligen Kunden einschließlich Mitarbeit bei der Budgeterstellung, Übernahme von Aufgaben der kaufmännischen Abwicklung von der Bestellung bis zur Schlussabrechnung (Angebotserarbeitung, Beauftragung von Partnerfirmen, Abrechnung der Veranstaltung) einschließlich Auftragsabwicklung und Stammdatenpflege in den IT-Systemen
• Betreuung von Ausschreibungen, Projektübergaben, Projektverfolgung
• Koordination und Überwachung von und Zusammenarbeit mit internen und externen Dienstleistern

Ihr Profil:

• abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung in Verbindung mit einer weiterführenden Fach-qualifizierung oder abgeschlossenes Studium in einer relevanten Fachrichtung (z. B. BWL, Architektur, Bauingenieurswesen)

• erste praktische Erfahrungen im Projektmanagement des Messe- und Veranstaltungswesens, vorzugsweise im Messestandbau

• überzeugendes und serviceorientiertes Auftreten im Umgang mit Kunden und Geschäftspartnern
• Fähigkeit zur Systematisierung komplexer Projekte und termingerechten Priorisierung
• ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, Teamgeist und die nötige Gelassenheit in hektischen Situationen
• strukturierte, zuverlässige und gründliche Arbeitsweise mit der nötigen Aufmerksamkeit für Details
• Flexibilität und Reisebereitschaft
• sehr gute Kenntnisse in MS-Office, Fähigkeit, sich schnell in die hausinternen IT-Systeme einzuarbeiten sowie sehr gute englische Sprachkenntnisse

Wir bieten Ihnen:

• 13. Gehalt sowie ein variabler Vergütungsanteil
• 39-Stunden-Woche sowie Teilzeitmöglichkeiten und 30 Tage Urlaub
• Vereinbarkeit von Beruf und persönlicher Lebenssituation durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• individuelle Weiterbildungsangebote, wie Sprachenlernen mit Babbel
• vergünstigtes Mittagessen in unserem "Casino"
• sehr gute Verkehrsanbindung und kostenfreier Parkplatz mit Ladestation für Elektroautos
• nachhaltige Mobilität durch die Möglichkeit zum Leasing eines JobRads sowie der Bezuschussung des Deutschland Tickets als Jobticket

Wir haben Ihr Interesse geweckt?:

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und dem frühestmöglichen Eintrittstermin, über unser Onlinebewerbungsformular.

Als Ansprechpartnerin steht Ihnen Frau Jana Haase (Tel.: +49 341 678-8424) gern zur Verfügung.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Für unsere neue Abteilung Vertriebsmanagement suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet einen

Vertriebsmanager (m/w/d)

für den Vertrieb von Medialeistungen und weiteren Veranstaltungsprodukten.

Bei uns erwarten Sie spannende Aufgaben, kreativer Teamgeist und ein attraktiver, zukunftssicherer Arbeitsplatz bei einem führenden internationalen Veranstalter. Als moderner und verantwortungsvoller Arbeitgeber ist unser unternehmerisches Handeln geprägt durch Nachhaltigkeit.

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

• selbstständige Akquise von C-Kunden inkl. Bearbeitung von Leads und Verkaufschancen
• Unterstützung der Kunden beim optimalen Nutzen der erworbenen digitalen Leistungen und Produkte sowie Begleitung und Unterstützung im Buchungsprozess
• Erarbeitung von Anforderungen an Drittsysteme sowie Überwachung der Umsetzungen entsprechend der Vorgaben
• Unterstützung bei der Steuerung und dem Einstellen von Vertriebs-Kampagnen (CRM)
• Erstellung von Reportings, z. B. E-Mail Kampagnen und Sales-Funnel
• Übernahme des 2nd Level Support Customer (CMS)
• Erstellen von veranstaltungsspezifischen Shops sowie Pflege veranstaltungsspezifischer Preislisten und Stammdaten
• Qualifizierung und Bearbeitung unseres Adresspools

Ihr Profil:

• abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit weiterführender Fachqualifizierung
• mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Kundenakquise und der Team- und Projektarbeit
• Erfahrungen im Veranstaltungsmanagement sowie des Messebereiches wünschenswert
• umfassende Erfahrungen in CRM-Software sowie eine hohe technische Affinität
• Begeisterung für die Themen Vertrieb, Beratung, Verkauf sowie Projektmanagement
• souveräne Kommunikationsfähigkeiten in Verbindung mit einem ausgeprägten Verkaufsgeschick und Überzeugungskraft im Umgang mit Ausstellern und Partnern, auch in Englisch
• hohe Kundenorientierung und die Fähigkeit Kundenbedürfnisse zu analysieren
• sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise sowie eine hohe Eigeninitiative und Eigenständigkeit im Aufgabengebiet

Wir bieten Ihnen:

• 13. Gehalt sowie ein variabler Vergütungsanteil
• 39-Stunden-Woche sowie Teilzeitmöglichkeiten und 30 Tage Urlaub
• Vereinbarkeit von Beruf und persönlicher Lebenssituation durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• individuelle Weiterbildungsangebote, wie Sprachenlernen mit Babbel
• vergünstigtes Mittagessen in unserem "Casino"
• sehr gute Verkehrsanbindung und kostenfreier Parkplatz mit Ladestation für Elektroautos
• nachhaltige Mobilität durch die Möglichkeit zum Leasing eines JobRads sowie der Bezuschussung des Deutschland Tickets als Jobticket

Wir haben Ihr Interesse geweckt?:

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und dem frühestmöglichen Eintrittstermin, über unser Onlinebewerbungsformular.

Als Ansprechpartnerin steht Ihnen Frau Judith Löhr (Tel.: +49 341 678-8425) gern zur Verfügung.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!